工程部經(jīng)理/總監(jiān) |
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安徽居風(fēng)尚裝飾工程有限公司 |
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| 職位描述 |
| 五險，底薪＋提成，交通補，通訊補，餐補，國外旅游，周末雙休13956995128 【崗位職責(zé)】 1.悉知國家現(xiàn)行頒布執(zhí)行的工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和幕墻專業(yè)施工及驗收規(guī)范等強制性條文的規(guī)定，定期組織工程部人員進行學(xué)習(xí)。積極推廣新技術(shù)、新工藝、新結(jié)構(gòu)、新材料在工程施工中的運用。 2.針對中標(biāo)的工程項目，負(fù)責(zé)施工圖紙審查，認(rèn)真閱讀設(shè)計文件和施工圖紙，了解設(shè)計意圖，編制質(zhì)量計劃、施工組織設(shè)計和施工技術(shù)、安全措施。根據(jù)設(shè)計要求或工程量清單，認(rèn)真分析投標(biāo)項目的經(jīng)濟特性，準(zhǔn)確計算投標(biāo)工程的成本造價，制定成本控制計劃。 3.負(fù)責(zé)編寫，發(fā)放和管理施工作業(yè)指導(dǎo)書、安全施工措施和施工工藝手冊。對中標(biāo)的工程項目，組織人員深入研究設(shè)計施工圖紙，根據(jù)中標(biāo)項目組建項目部，擬定項目現(xiàn)場管理人報公司審批，審核施工組織設(shè)計，做好開工前的準(zhǔn)備工作。 4.負(fù)責(zé)監(jiān)督項目經(jīng)理進行施工技術(shù)及安全交底，按相關(guān)程序文件指導(dǎo)施工。 5.負(fù)責(zé)指派現(xiàn)場管理人員全過程監(jiān)督和管理工程項目的施工，及時處理施工過程中的各種技術(shù)問題和工程變更和增項，切實做到科學(xué)管理，精心施工，為打造精品工程提供技術(shù)保證。 6.做好設(shè)備，材料，施工進度計劃編制，督促現(xiàn)場管理人員對施工質(zhì)量、安全，工程項目各部分和每道工序進施工質(zhì)量及生產(chǎn)安全的檢查，及時參加工程質(zhì)量和安全生產(chǎn)專題會議，正確分析質(zhì)量或安全事故原因，提出技術(shù)處理意見或其他整改措施，做到配合到位，處理及時。 7.負(fù)責(zé)現(xiàn)場設(shè)計文件和施工圖紙的管理和發(fā)放，組織工程竣工資料的整理和移交。對有關(guān)施工質(zhì)量、生產(chǎn)安全會議的精神，督促現(xiàn)場管理人員會后認(rèn)真貫徹落實。采取定員限期對存有隱患的部位進行整改，并要求現(xiàn)場管理人員跟班監(jiān)督，整改完畢及時會同質(zhì)檢員進行驗收，切實做到整改及時、措施得力。 8.隨時檢查派駐項目經(jīng)理對施工過程中的各種技術(shù)資料的收集工作、做到認(rèn)證程序規(guī)范，簽訂手續(xù)后合法和資料科目齊全。 9.參加工程項目的竣工自檢預(yù)驗收工作，對存在需要整改項目列單登記逐一整改，保證單位工程交驗合格率100％。竣工驗收合格后，及時督促與業(yè)主進行竣工結(jié)算，并將結(jié)算單轉(zhuǎn)送財務(wù)部，工程技術(shù)資料轉(zhuǎn)送項目部整理成冊，以便備案歸檔。 10.負(fù)責(zé)管理公司工程部所有工作。 11.協(xié)調(diào)好各部門的工作關(guān)系，積極配合各部門工作，做好本部門的月工作考評，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的月工作考評，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 【錄用人員要求】 1.工民建或土木工程專業(yè)，專科以上學(xué)歷，工程師以上職稱，一級建造師資格，年齡35-48歲。 2.8年以上建筑，幕墻相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗，5年以上工程部經(jīng)理崗位管理經(jīng)驗。 3.熟悉建筑幕墻施工工藝及豐富的現(xiàn)場管理經(jīng)驗。 |
| 基本信息 |
| 招聘人數(shù)： | 2人 | 月薪待遇： | 3000-5000元 |
| 專業(yè)要求： | 工民建或土木工程專業(yè) | 工作經(jīng)驗： | 6年 |
| 學(xué)歷要求： | 大專 | 發(fā)布時間： | |
| 工作地區(qū)： | 安徽省 合肥市 | ||
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