周杰倫的電影《不能說的秘密》熱映之后，有些人對工作環境進行了分析，突然發現辦公室里也有不能說的秘密。因為同事是工作伙伴，不可能要求他們像父母兄弟姐妹一樣包容和體諒你。很多時候，同事之間最好保持一種平等，禮貌的伙伴關系。你應該知道，在辦公室里有些話不該說，有些事情不該讓別人知道。
以下是中國門窗幕墻人才網對辦公室白領的問題調查：
1、你的家庭背景是否會對你的工作產生大的影響？
2、你與某些親人或者朋友的關系是否不宜別人知道？
3、你的歷史記錄是否會影響別人對你道德品質的評價？
4、你的一些與眾不同的思想是不是會觸動一些敏感的神經？
5、你的生活方式是否有些與傳統相悖？
6、你與老板的私交是否可以成為公開的“秘密”？
7、你與公司上層的某些私人淵源一旦曝光，會給你帶來障礙還是好處？
作為一個職業人，個人的一切資料，比如年齡、學歷、經歷、愛情婚姻狀況等要分公開與隱私兩大類。隱私本身也是一個相對而言的概念，同一件事情在一個環境中是無傷大雅的小事，換一個環境則有可能非常敏感，所以要保護自己立于安全地帶，就要管好自己的嘴巴，保護好自己的隱私。
那么如何才能保護好自己的隱私呢？以下是幾條忠告：
1、不要在公司范圍內談論私生活，無論是辦公室，洗手間還是走廊。
2、不要在同事面前表現出和上司超越一般上下級的關系，尤其不要炫耀和上司及其家人的私交。
3、即使是私下里，也不要隨便對同事談論自己的過去和隱秘思想。除非你已經離開了這家公司，你才可以和從前的同事做交心的朋友。
4、如果同事已經成了好朋友，不要常在大家面前和他親密接觸。尤其是涉及到工作問題要公正，有獨立的見解，不拉幫結派。
5、對付特別喜歡打聽別人隱私的同事要有禮有節，不想說的可以禮貌堅決地說不，對有傷名譽的傳言一定要表現堅決的反對態度，同時注意言語還要有風度。如果回答得巧妙，就不但不會傷害同事間的和氣，又保護了自己不想談論的事情。保護隱私一來是為了讓自己不受傷害，二來是為了更好地工作。當然也沒必要草木皆兵，但凡工作之外的問題全部三緘其口，這樣便很容易讓人以為你這個人不近情理。有時候，拿自己的私人小節自嘲一把，或者和大家一起對別人開自己的無傷大雅的玩笑，呵呵一樂，會讓人覺得你有氣度，夠親切。
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