核心提示：前不久的一個系列新聞給好事的圍觀群眾上了一堂巧妙的漢字辨析課，至少讓很多人豁然開朗了原本那諧音又有些形同的三個漢字分別代表啥意思。我后悔的是，因為自己發(fā)起的“郵件門”事件，害兩位無辜同事受到牽連，他們不得不隨著我的離職而一起“陪葬”，平白無辜丟了飯碗。
前不久的一個系列新聞給好事的圍觀群眾上了一堂巧妙的漢字辨析課，至少讓很多人豁然開朗了原本那諧音又有些形同的三個漢字分別代表啥意思。這里沒有揶揄的意思，只是想借個概念來聊聊職場里的那些“han”事。職場有“捍事”，也有“撼事”，同樣一定還有“憾事”。咱們拿事說事，一起聊聊故事。
捍事
首回“交鋒”不能受欺
外企出納 陸小姐
公司最近換了新的合作對象，有些款項要和新的合作方交涉和處理，可是碰到對方公司處理款項和賬單的工作人員是很強勢作風的人，我覺得有必要在一開始就做好規(guī)矩，免得“人善被人欺”，今后就被牽著頭皮走。
對方先發(fā)我郵件時附上了一些賬單，而我經過核實后發(fā)現(xiàn)遺漏了一些賬單，所以回了封郵件將所遺漏的款項做了補充，希望等待對方確認答復。可是此信一去就沒了下文，我見對方遲遲沒有反應，也就暫且沒有打款。不料過了幾天，對方來了一封語氣和措辭強硬的郵件，指責我做事拖沓、不按時付款。然而，郵件中提到一句說收到過我兩封郵件，這就說明對方明明收到過那封我補充賬單的郵件，但卻沒有給我任何確認回復。這也就算了，最氣人的是，這封指責郵件被抄送給很多人，包括兩家公司的高層，這就弄得我很被動，簡直莫名奇妙！
為了捍衛(wèi)自己的立場和事件的真實性，我也回復了一封同樣語氣堅定的郵件，擺事實地說明了我曾經發(fā)過的補充郵件，并質問對方明明收到郵件為何遲遲不回復。我想，這因為是剛開始合作的“對手”，不能一開始就失了“氣勢”，必要的反擊必須有，規(guī)矩是大家定的，不能被人做了規(guī)矩。
撼事
有人效仿了“最牛秘書Rebecca”
外企行政人員 小A
還記得若干年前驚動職場白領圈的“最牛女秘書Rebecca”事件嗎？我們公司就曾經出過一個雷同的狠角色。她離職的時候為了出一口已經憋屈在心里多年的怨氣，找準了上司在工作上出現(xiàn)重大紕漏的時機，同時搜集了很多平時積累的表明上司工作疏漏的證據，寫了一封冗長又嚴厲的郵件，歷數自己上司的種種不是，一并抄送給了包括大總裁在內的所有公司高層和人事、行政以及相關知情員工。
這封分量很重的郵件當時在公司一下子就成了爆炸性新聞，大家忙不迭打聽和郵件相關的所有事情。那位當事人，也就是離職同事在郵件中矛頭直指的上司，在發(fā)生郵件事件后立馬就請了長年休假，頓時不出現(xiàn)了。那位女同事的離職于是成了大事件，離職過程也被傳得一波三折，據說還被專門請去跟亞太區(qū)總裁面談。
不過，事情的結局并不如人所料，也正符合了大家看好戲的心態(tài)。由于郵件所涉內容連帶出了一系列相關操作人員，最后公司出了公告通知表明事情已經查明，開除了兩名員工。而那個真正被郵件指責的當事人則一點事都沒有，休完長假繼續(xù)回來上班，仿佛整件事情跟他沒有關系。這就是本公司迄今為止最撼動人心、最狗血、最出人意料、最引發(fā)無窮話題和聯(lián)想的大事件。而所有事只是源于一位即將離職員工的一封憤怒的郵件而已。
憾事
我的魯莽害了無辜同事
與小A曾經同屬一個公司的小V（已經離職）
就像小A說的，我就是那位寫郵件控訴自己老東家的人，我實在覺得以前的上司不是東西，好多行為實在叫人不齒，所以在掙扎許久最終決定離職的時候，也同時做了一個草率魯莽的決定——置他于死地。作為他的下屬，跟他共事那么久，收集一些他過往常犯錯誤的證據還是小菜一碟的，而恰好那時我們部門在工作上又出了大岔子，這不能說沒有他的一部分原因。所以，我花了兩個晚上才寫完了那封義正辭嚴的郵件，考慮到自己反正是要離開的人，所以就不顧一切后果地CC給了所有“官高權重”的人。豈料，一家大公司的水有多深是我這一個小人物始料未及的。我那位上司在東窗事發(fā)之后就瀟灑地休假躲風頭去了，而這期間他具體去見了什么人、通了什么關系根本不得而知。
至于那封郵件，真正引發(fā)了一場“災難”。因為郵件中涉及很多過往事件，因此公司調查了每一個和當時事件有關的同事，最終莫名其妙地找了兩個“替罪羊”談妥解聘條件，就這樣對外宣稱查清了事件并解決了問題。而我的那位叫人憤恨的上司，自始至終沒有得到應有的懲罰，躲過風頭以后居然還厚著臉皮回來上班了。
我后悔的是，因為自己發(fā)起的“郵件門”事件，害兩位無辜同事受到牽連，他們不得不隨著我的離職而一起“陪葬”，平白無辜丟了飯碗。我到現(xiàn)在還對這件事心生愧疚，無法面對那兩位昔日里關系還不錯的同事。這件事，成為我在職場中最大的“憾事”。
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